BERUBAH ATAU PENGULANGAN ?
1 Tawarikh 10 , 23 Juli 2024
Suatu kali ada seseorang, sebut saja bernama Agus, pegawai senior yang sudah bekerja 15 tahun di sebuah perusahaan percetakan, merasa kecewa dengan pimpinan di tempat ia bekerja. Ia merasa penghargaan atau bonus dan persentase kenaikan gajinya kalah besar dengan seorang pegawai muda, sebut saja bernama Yudo, yang baru 5 tahun bekerja, ia mencoba protes dan menemui pimpinannya, bapak Yono secara langsung.
Pak Yono menerima Agus dan kemudian mendengarkan apa yang akan dikemukakannya. “Pak Yono, saya sudah bekerja di tempat ini selama 15 tahun, saya sudah terbukti loyalitasnya kepada perusahaan ini. Masakan saya menerima bonus dan persentase kenaikan yang lebih kecil dari si Yudo ?”
Sang pimpinan, bapak Yono, menyela seolah terkejut dan bertanya kepada si Agus, “Berapa lama kamu bekerja di tempat ini ?” Agus cepat menjawab : “15 tahun pak, sejak 2009.” Pak Yono menghela nafas panjang dan kemudian berkata dengan lembut tapi tegas. “Menurut saya, kamu disini bukan bekerja selama 15 tahun.” Belum selesai pak Yono berbicara, si Agus langsung menyela pimpinannya, “Benar Pak !, saya bekerja disini sudah sejak tahun 2009, berarti sudah 15 tahun ‘kan ?”
Sang pimpinan dengan tenang tapi tegas menjelaskan, “Saya rasa kamu disini baru 1 tahun, tetapi kamu ulangi selama 15 kali. Apa artinya ? Kamu bekerja dengan kualitas karya yang tetap sama, tidak ada perkembangan atau kemajuan ! “
Seberapa banyak kualitas hidup, karya dan mungkin juga pelayanan kita tidak mengalami perubahan apa-apa selama kita hidup dan berkarya. Zaman berubah dari era kehidupan agraris atau ada yang menyebutnya dengan era 1.0 dan sekarang telah menjadi era otomatisasi, robotic, atau 5.0.
Allah kita memang tidak pernah berubah, kasih setia, kebenaran dan kuasaNya. Tetapi Allah kita adalah pribadi yang suka melakukan perubahan. Dalam konteks bekerja setidaknya selalu ada 3 hal paling sederhana yang harus selalu berubah, yaitu Knowledge, Competence, dan Character.
Pada tahun 2007, kualitas pekerja super menurut research tempo 2007 adalah bekerja keras, punya visi. Tetapi hasil kesepakatan International Human Resources menyebutkan di tahun 2020 kualitas no.1 pekerja super adalah : Complex Problem Solving, yaitu kemampuan berpikir menyelesaikan masalah yang kompleks. Jelas berbeda bukan ? Pertanyaannya adalah kualitas hidup apakah yang sudah berubah dari hidup kita ? (HA)
Questions :
1. Sudahkah Anda berubah ke arah yang lebih baik lagi ? Dalam hal apa ? Ceritakan !
2. Mengapa di dalam kehidupan ini kita harus siap mengalami perubahan-perubahan ? Diskusikan !
Values :
Dalam konteks bekerja setidaknya selalu ada 3 hal paling sederhana yang harus selalu berubah, yaitu Knowledge, Competence, dan Character.
“Dan kita semua mencerminkan kemuliaan Tuhan dengan muka yang tidak berselubung. Dan karena kemuliaan itu datangnya dari Tuhan yang adalah Roh, maka kita diubah menjadi serupa dengan gambarNya, dalam kemuliaan yang semakin besar (2 Korintus 3:18)”
Change or Die (Berubah atau Punah) - Charles Darwin.
 |
| System Map |
